Szanowni Państwo, przedsiębiorca realizujący prace jako wykonawca lub podwykonawca, z udziałem własnych pracowników albo osób prowadzących działalność gospodarczą, może podlegać przepisom ustawy WTTA, jeżeli rzeczywisty sposób wykonywania tych prac wskazuje na udostępnianie pracowników. Sama nazwa umowy nie przesądza o charakterze współpracy. Istotne jest w szczególności to, kto faktycznie sprawuje kierownictwo i nadzór nad osobami wykonującymi …
Szanowni Państwo, Zgodnie z wcześniejszymi informacjami 11 listopada 2025 r. Senat zatwierdził ustawe WTTA (Wet Toelating Terbeschikkingstelling van Arbeidskrachten), dotyczącą zasad udostępniania pracowników. Każde przedsiębiorstwo udostępniające pracowników będzie zobowiązane do uzyskania zezwolenia państwowego. Ustawa wchodzi w życie 1 stycznia 2027 r. W załączniku opisujemy, jakie działania należy podjąć oraz jakie problemy mogą wiązać się z …
Zapraszam Państwa na webinar dnia 24 listopada o godz 9.00 rano do 11.00 godz, w którym przedstawię konkretnie ustawę WTTA (Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (dalej zwana WTTA) w języku Polskim ‘Ustawa o dopuszczeniu do dysponowania siłą roboczą’) i jej efekty na funkcjonowanie Państwa przedsiębiorstwa. Po stronie firmy delegującej pracowników jak i po stronie klienta. …
